Nisan ayı için kısa çalışma ödeneğine başvuru yaptık. Eğer işler düzelmezse, 2020 Mayıs ayında da işyerini açmayacağız. Bu durumda kısa çalışma ödeneğine tekrar başvuru yapabilir miyiz?
Kısa çalışma ödeneğine en az 4 hafta en çok üç ay için başvuru yapılabilir. Kalan günler için tekrar başvuru yapmanızda bir engel bulunmamaktadır.
65 yaş üstü işe gelemeyen çalışanlar için gelmedikleri günler için ücret ödemek zorunlu mudur?
Fiili çalışma karşılığında ücret ödenir. Böyle çalışanlarınız için öncelikle yıllık ücretli izin telafi çalışması esnek çalışma uygulamaları bulunmaktadır.
Kaynak: İSMMMO
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.
Daha onaylanmayan kısa çalısma ödenegini yarın ayın 5inde yinede işkura yazdıgımız ibanlara yatarmı?
Kısa Çalışma Ödeneği için çalışanlara ait banka hesap numaralarının (IBAN) İŞKUR’a bildirilmesi sonrası ödemelerin çalışanların hesaplarına yapılacağı kurum tarafından bildirilmiştir. İşsizlik ödeneğinde (işsizlik maaşı) olduğu gibi Ödemelerin izleye ayın 5’ine kadar yapılması esastır. Ancak başvuru sayısının çok olması nedeniyle ödemelerin ayın 5’inden sonrasına da sarkması gibi bir durum oluşabilir kanaatindeyiz.