Şirkette – Muhasebe News https://www.muhasebenews.com Muhasebe News Mon, 26 Feb 2024 09:44:24 +0000 tr hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.3.3 Birden fazla şirkette ortak ve müdür olunabilir mi? https://www.muhasebenews.com/birden-fazla-sirkette-ortak-ve-mudur-olunabilir-mi/ https://www.muhasebenews.com/birden-fazla-sirkette-ortak-ve-mudur-olunabilir-mi/#respond Mon, 26 Feb 2024 09:44:24 +0000 https://www.muhasebenews.com/?p=149311 SGK’lı olarak çalışan biri, çalıştığı firmadan farklı bir anonim şirkette yönetim kurul üyesi ve bunun yanında yine farklı bir şirkette müdür olabilir mi?

Bu işlemler için yasal bir engel bulunmamaktadır. Bir kişi birden fazla şirkette; pay sahibi, müdür veya yönetim kurulu üyesi olabilir.

 


Kaynak: İSMMMO
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.


]]>
https://www.muhasebenews.com/birden-fazla-sirkette-ortak-ve-mudur-olunabilir-mi/feed/ 0
Şirkette hafta içi bir gün ücretsiz izin kullanan bir çalışan hafta sonu tatiline hak kazanır mı? https://www.muhasebenews.com/sirkette-hafta-ici-bir-gun-ucretsiz-izin-kullanan-bir-calisan-hafta-sonu-tatiline-hak-kazanir-mi/ https://www.muhasebenews.com/sirkette-hafta-ici-bir-gun-ucretsiz-izin-kullanan-bir-calisan-hafta-sonu-tatiline-hak-kazanir-mi/#respond Sat, 03 Feb 2024 10:25:54 +0000 https://www.muhasebenews.com/?p=149108 Şirkette hafta içi bir gün ücretsiz izin kullanan bir personel hafta tatili kesilir mi? 4857 sayılı İş Kanunu 46’ya göre bu izin çalışma süresinden sayıldığı için kesilmez mi?

İş Kanunu 63. maddesine göre işçinin normal çalışma süresi haftada en çok kırk beş saattir.

Dolayısıyla işçinin hafta tatilini ve bu kapsamdaki ücretini hak edebilmesi için haftanın çalışma günlerinde kırk beş saatlik çalışma süresini tamamlamış olması gerekir.

Bu durumda ücretsiz izin kullanan kişi hafta son tatiline hak kazanmadığınıda bu tutar ödenmeyebilir.

 

 


Kaynak: İSMMMO
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.


]]>
https://www.muhasebenews.com/sirkette-hafta-ici-bir-gun-ucretsiz-izin-kullanan-bir-calisan-hafta-sonu-tatiline-hak-kazanir-mi/feed/ 0
Şirketin tasfiye öncesi zararı geçmiş yıl zararları hesabında mı takip edilir? https://www.muhasebenews.com/sirketin-tasfiye-oncesi-zarari-gecmis-yil-zararlari-hesabinda-mi-takip-edilir/ https://www.muhasebenews.com/sirketin-tasfiye-oncesi-zarari-gecmis-yil-zararlari-hesabinda-mi-takip-edilir/#respond Sat, 03 Feb 2024 07:16:33 +0000 https://www.muhasebenews.com/?p=149116 Yıl içerisinde tasfiyeye giren şirketin tasfiye öncesinden gelen dönem zararı tasfiye halindeki şirkette geçmiş yıl zararına mı alınır?

Evet. Geçmiş dönem (yıl) zararı hesabında yer alır.

 

Örnek yevmiye maddesi

__________ /__________

590 (B)

570 (A)

__________ /__________

 

 


Kaynak: İSMMMO
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.


]]>
https://www.muhasebenews.com/sirketin-tasfiye-oncesi-zarari-gecmis-yil-zararlari-hesabinda-mi-takip-edilir/feed/ 0
Bağımsız çalışmaya devam eden SMMM ayrıca bir şirkette 4/1-a (SSK) statüsünden sigortalı olabilir mi? https://www.muhasebenews.com/bagimsiz-calismaya-devam-eden-smmm-ayrica-bir-sirkette-4-1-a-ssk-statusunden-sigortali-olabilir-mi/ https://www.muhasebenews.com/bagimsiz-calismaya-devam-eden-smmm-ayrica-bir-sirkette-4-1-a-ssk-statusunden-sigortali-olabilir-mi/#respond Thu, 25 Jan 2024 06:14:48 +0000 https://www.muhasebenews.com/?p=148834 Ofisi olan faaliyet gösteren mali müşavirlik ünvanını kullanan birisi, aynı anda şirketlerde farklı iş kolu ile SGK’lı olabilir mi?

Büro sahibi meslek mensupları hiç bir unvanda veya konumda bir işverene bağlı olarak çalışamaz.

 


Kaynak: İSMMMO
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.


]]>
https://www.muhasebenews.com/bagimsiz-calismaya-devam-eden-smmm-ayrica-bir-sirkette-4-1-a-ssk-statusunden-sigortali-olabilir-mi/feed/ 0
Bağımsız çalışan mali müşavir aynı zamanda müşterisi olan şirkette kısmi zamanlı olarak 4/1-a statüsünden çalışabilir mi? https://www.muhasebenews.com/bagimsiz-calisan-mali-musavir-ayni-zamanda-musterisi-olan-sirkette-kismi-zamanli-olarak-4-1-a-statusunden-calisabilir-mi/ https://www.muhasebenews.com/bagimsiz-calisan-mali-musavir-ayni-zamanda-musterisi-olan-sirkette-kismi-zamanli-olarak-4-1-a-statusunden-calisabilir-mi/#respond Wed, 24 Jan 2024 09:52:03 +0000 https://www.muhasebenews.com/?p=148842 Bir ofisi olan bir mali müşavir müşterisi olan bir şirkette 10 gün bir fiil muhasebe müdürü olarak çalışıyorsa bu durumda odamızın düşüncesi nedir?

Odanın düşüncesine göre değil; Çalışma usul ve esasları yönetmeliğine göre serbest çalışan meslek mensupları ayda 1 günde olsa bir işverene bağlı olarak çalışamaz.

Kendi ofisi olan ve serbest olarak çalışan mali müşavirler bir iş akdine bağlı olarak 4/1-a statüsünden SGK’lı olarak çalışamaz.

Yasal Dayanak için TIKLAYINIZ…

 

 


Kaynak: İSMMMO
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.


]]>
https://www.muhasebenews.com/bagimsiz-calisan-mali-musavir-ayni-zamanda-musterisi-olan-sirkette-kismi-zamanli-olarak-4-1-a-statusunden-calisabilir-mi/feed/ 0
Mükellefiyet açarak grup şirketlerine muhasebe hizmeti verilebilir mi? https://www.muhasebenews.com/mukellefiyet-acarak-grup-sirketlerine-muhasebe-hizmeti-verilebilir-mi/ https://www.muhasebenews.com/mukellefiyet-acarak-grup-sirketlerine-muhasebe-hizmeti-verilebilir-mi/#respond Thu, 09 Nov 2023 07:19:17 +0000 https://www.muhasebenews.com/?p=147232 Bağımlı çalışan olarak çalıştığım şirkete mali müşavirlik hizmeti vermekteyim. İşverenimin başka firmaları da var. Çalışmakta olduğum şirkette bir odayı kiralayıp, mali müşavirlik bürosu açarak işverenimin tüm şirketlerine mali müşavirlik hizmeti vermemde meslek kanunları açısından bir sakınca var mıdır?

GV Mükellefiyeti tesis ettirerek faaliyetinizi için istediğiniz kadar müşteriye hizmet verebilirsiniz.

Ancak ticari faaliyet gösteren şirket veya şirketler ile SMMM ofisinin aynı adreste olması mümkün değildir. Birden fazla SMMM aynı adreste faaliyet gösterebilir ancak ticari şirketlerle SMMM’ler aynı ofiste faaliyet gösteremez.


Kaynak: İSMMMO
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.


]]>
https://www.muhasebenews.com/mukellefiyet-acarak-grup-sirketlerine-muhasebe-hizmeti-verilebilir-mi/feed/ 0
Tasfiye halinde olan şirkette Yeni Nesil ÖKC kullanma mecburiyeti var mıdır? https://www.muhasebenews.com/tasfiye-halinde-olan-sirkette-yeni-nesil-okc-kullanma-mecburiyeti-var-midir/ https://www.muhasebenews.com/tasfiye-halinde-olan-sirkette-yeni-nesil-okc-kullanma-mecburiyeti-var-midir/#respond Mon, 16 Oct 2023 07:47:22 +0000 https://www.muhasebenews.com/?p=147123

T.C.
GELİR İDARESİ   BAŞKANLIĞI
KONYA VERGİ   DAİRESİ BAŞKANLIĞI
Mükellef   Hizmetleri Usul Grup Müdürlüğü

İVEDİ VE GÜNLÜDÜR

Sayı

:

48349025-105[3100-71459]-8585

18/02/2016

Konu

:

Yeni Nesil ÖKC Kullanımı Hk.

 

İlgide kayıtlı özelge talep formunda, oto yedek parça satışı faaliyetinizden dolayı ödeme kaydedici cihazı kullanmak mecburiyetinde olduğunuzu belirterek, firmanızın 02.10.2015 tarihinde tasfiyeye girmesi sebebiyle 01.01.2016 tarihinde yeni nesil ödeme kaydedici cihaz kullanıp kullanmayacağınız hakkında Başkanlığımızdan görüş talep edilmektedir.

426 Sıra No.lu Vergi Usul Kanunu Genel Tebliğinin 2 numaralı bölümünün son paragrafında Vergi Usul Kanununun mükerrer 257’nci maddesiyle Bakanlığımıza tanınan yetkiye dayanılarak “… satışı yapılan malları aynen veya işlendikten sonra satışını yapanlar dışındaki kimselere satan veya aynı kimselere hizmet veren birinci ve ikinci sınıf tüccarlara (perakende teslimde bulunan veya hizmet ifa eden) Vergi Usul Kanununa göre fatura vermek zorunda olmadıkları mal satışları veya hizmet ifalarının belgelendirilmesinde (6.12.1984 tarihli ve 3100 sayılı Katma Değer Vergisi Mükelleflerinin Ödeme Kaydedici Cihazları Kullanmaları Mecburiyeti Hakkında Kanuna göre kullanmak zorunda oldukları ödeme kaydedici cihazların yerine) “Yeni Nesil Ödeme Kaydedici Cihazları” kullanma mecburiyeti getirilmiştir.

25/12/2015 gün ve 29573 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 466 Sıra No.lu Vergi Usul Kanunu Genel Tebliğinde, “…Yeni Nesil Ödeme Kaydedici Cihazları kullanma mecburiyeti; 2014 yılı satışları veya gayrisafi iş hasılatı dikkate alınarak aşağıdaki şekilde yeniden belirlenmiş olup, 2014 yılı satışları veya gayri safi iş hasılatı:

–  1 milyon TL’yi aşan mükellefler için, 1/4/2016 tarihinden,

–  1 milyon TL’den 500 Bin TL’ye kadar olan mükellefler için, 1/7/2016 tarihinden,

–  500 Bin TL ile 150 Bin TL arasında olan mükellefler için, 1/10/2016 tarihinden,

–  150 Bin TL’den az olan mükellefler için, 1/1/2017 tarihinden,

itibaren Yeni Nesil Ödeme Kaydedici Cihaz kullanma mecburiyeti başlayacaktır.

Nitelikleri 10/5/1991 tarihli ve 20867 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Katma Değer Vergisi Mükelleflerinin Ödeme Kaydedici Cihazları Kullanmaları Mecburiyeti Hakkında Kanunla İlgili Genel Tebliğ Seri No: 31’de belirlenmiş olan “Bilgisayar Bağlantılı Ödeme Kaydedici Cihazları”  kullanan mükellefler için Yeni Nesil Ödeme Kaydedici Cihaz kullanma mecburiyetinin başlama tarihi; bu tür cihazların, aynı veya şube şeklindeki işyerlerinde çok sayıda kullanılıyor olmaları, birbirleri ile olduğu kadar değişik çevre birimleri ile de entegre olacak şekilde kullanılmaları, farklı teknik özelliklere sahip olmaları gibi nedenlerle ve bu cihazların kullanıldığı işyerlerinin Yeni Nesil Ödeme Kaydedici Cihaz sistemine en uygun şekilde entegrasyonunu sağlamak amacıyla, yukarıda yer verilen yıllık satış ve gayri safi iş hasılatı tutarlarına bağlı olmaksızın, 1/1/2017 olarak belirlenmiştir….” açıklamaları yer almaktadır.

Diğer taraftan; Vergi Usul Kanunun 161’inci maddesine göre, işi bırakma vergiye tabi olmayı gerektiren muamelelerin tamamen durdurulması ve sona erdirilmesini ifade eder. İşlerin herhangi bir sebep yüzünden geçici bir süre için durdurulması işi bırakma sayılmaz. Aynı Kanun’un 162’inci maddesine göre ise tasfiye ve iflas hallerinde, mükellefiyetin vergi ile ilgili muamelelerin tamamen sona erdirilmesine kadar devam etmesi ve bu hallerde tasfiye memurları veya iflas dairesi tarafından, tasfiye veya iflas kararlarını ve tasfiyenin veya iflasın kapandığının vergi dairesine ayrı ayrı bildirilmesi zorunludur.

Tüzel kişilerin mükellefiyetlerinin sona erdirilmesi tasfiye ve iflas hallerinde söz konusu olmaktadır. Bir başka ifadeyle mükellefin işi bırakmış sayılabilmesi için işi ile ilgili tedarik işlemlerini durdurmasının yanı sıra, işletmede bulunan emtia stokları ile diğer döner ve sabit değerlerinin de elden çıkarılması veya bu varlıkların işletme sahiplerince işletmeden çekilmiş olması, tüzel kişiliğe haiz mükelleflerin ayrıca tasfiye sürecinin tamamlanarak ticaret unvanlarının sicilden silinmesi gerekmektedir.

Yukarıdaki açıklamalar uyarınca, tasfiye süreci sona ermemiş olan firmanızın halen faaliyetine devam ediyor olması nedeniyle tasfiye işlemi sona erinceye kadar işletmenizden yapacağınız perakende nitelikli mal satışları ve hizmet ifalarınızın belgelendirilmesinde (yeni nesil ödeme kaydedici cihaz kullanma mecburiyetiniz başlayıncaya kadar), mevcut ödeme kaydedici cihazı kullanmanız, 466 Sıra No.lu Vergi Usul Kanunu Genel Tebliğinde belirtilen ve durumunuza uyan yeni nesil ödeme kaydedici cihaz kullanma mecburiyetinizin başladığı tarih itibariyle tasfiye işleminin tamamlanmamış olması halinde ise bu tarihten itibaren yeni nesil ödeme kaydedici cihaz alarak kullanmanız gerekmektedir.


Kaynak: GİB
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.


]]>
https://www.muhasebenews.com/tasfiye-halinde-olan-sirkette-yeni-nesil-okc-kullanma-mecburiyeti-var-midir/feed/ 0
İmalatçı Belgesine Sahip Olanlar Kurumlar Vergisi İndiriminde Yararlanır Mı? https://www.muhasebenews.com/imalatci-belgesine-sahip-olanlar-kurumlar-vergisi-indiriminde-yararlanir-mi/ https://www.muhasebenews.com/imalatci-belgesine-sahip-olanlar-kurumlar-vergisi-indiriminde-yararlanir-mi/#respond Sat, 26 Aug 2023 08:57:57 +0000 https://www.muhasebenews.com/?p=145661 2. Dönem geçici vergide imalatçı sanayici belgesi olan şirkette %20 oranındaki vergiyi 1 puan eksik olarak ödeyebilir miyiz?

Yararlanabilirsiniz.

 


Kaynak: İSMMMO
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.


]]>
https://www.muhasebenews.com/imalatci-belgesine-sahip-olanlar-kurumlar-vergisi-indiriminde-yararlanir-mi/feed/ 0
Ofisi Olan Mali Müşavirler Aynı Zamanda Başka bir Şirkette Sigortalı Olamazlar https://www.muhasebenews.com/ofisi-olan-mali-musavirler-ayni-zamanda-baska-bir-sirkette-sigortali-olamazlar/ https://www.muhasebenews.com/ofisi-olan-mali-musavirler-ayni-zamanda-baska-bir-sirkette-sigortali-olamazlar/#respond Wed, 09 Aug 2023 12:24:26 +0000 https://www.muhasebenews.com/?p=145229 Mali müşavirim, ofisim var serbest meslek sözleşmesi yaptığım bir firmaya ayrıca danışmanlık yapıyorum, bu firmada 4a sigortalı olabilir miyim?

Serbest çalışan meslek mensupları bir işverene bağlı olarak hiç bir unvan veya konumda ücretli çalışamaz. Bağkur’lu olurlar.

 


Kaynak: İSMMMO
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.


]]>
https://www.muhasebenews.com/ofisi-olan-mali-musavirler-ayni-zamanda-baska-bir-sirkette-sigortali-olamazlar/feed/ 0
Türkiye’deki Şirkette Sigortalı Olan Kişi Geçici Olarak Yurt Dışına Giderse Türkiye’deki SGK’sı Devam Eder Mi? https://www.muhasebenews.com/turkiyedeki-sirkette-sigortali-olan-kisi-gecici-olarak-yurt-disina-giderse-turkiyedeki-sgksi-devam-eder-mi/ https://www.muhasebenews.com/turkiyedeki-sirkette-sigortali-olan-kisi-gecici-olarak-yurt-disina-giderse-turkiyedeki-sgksi-devam-eder-mi/#respond Tue, 08 Aug 2023 07:12:19 +0000 https://www.muhasebenews.com/?p=145226

Sigortalıların işleri nedeniyle geçici olarak yurt dışında bulunmaları

5510 Sayılı SGK Kanunu’nun 4’üncü maddenin birinci fıkrasının (a) bendinde sayılan sigortalıların (eski SSK) işverenleri tarafından geçici görevle yurt dışına gönderilmeleri, (c) bendinde sayılan sigortalıların (eski Emekli Sandığı) mevzuatlarında belirtilen usûle uygun olarak yurt dışına gönderilmeleri veya (b) bendinde sayılanların sigortalılığa (eski Bağkur) esas çalışması nedeniyle yurt dışında bulunmaları halinde, bu görevleri yaptıkları sürece, sigortalıların ve işverenlerin sosyal sigortaya ilişkin hak ve yükümlülükleri devam eder.

 


Kaynak: 5510 Sayılı Kanun
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.

]]>
https://www.muhasebenews.com/turkiyedeki-sirkette-sigortali-olan-kisi-gecici-olarak-yurt-disina-giderse-turkiyedeki-sgksi-devam-eder-mi/feed/ 0