Etiket: Kısa

Firmamız mayıs ayında işe almış olduğu personeli 4/a statüsünde belirsiz süreli iş sözleşmesi düzenlemiş işe başlatmıştır. İlgili personel ile haziran ayındaki görüşmelerinde part-time çalışacaklarına...

Mükellefimiz olan firmamızın Bayrampaşa’da şubesi bulunmaktadır. Bu şubede bir çalışanımız mevcuttu. Kısa çalışma ödeneği için Bayrampaşa İŞKUR’a gerekli başvuru işlemlerini yaptık. Olumlu sonuçlandı ödeneğimizi...

Kısa çalışma ödeneğimiz 21.06.2020 tarihinde sona erdi. Malumunuz Kısa çalışma ödenekleri 01.07.2020 tarihi itibariyle uzatıldı. Arada kalan 9 gün için İŞKUR’la görüşmelerimiz neticesinde ödeme...

Kısa çalışma süresi 23.06.2020’de biten işyerimiz var. Cumhurbaşkanlığı kararı ile 01.07.2020’den itibaren kısa çalışma 1ay uzatıldı. 23.06.2020-30.06.2020 tarihleri arasında 7 günlük SGK primi işveren...

Henüz işbaşı yapmayan bir işçinin KÇÖ’sü 20.06.2020 de bitti. 21.06.2020 ila 30.06.2020 arasında NÜD ne başvuruda bulunduk diyelim. Yani haziran ayında hem KÇÖ hem...

04.06.2020 de bir çalışan işe aldık. İş sözleşmesi yapıldı. Deneme süresi 2 ay işçinin çalışması beğenilmedi. Bu sebeple işine son verilmek isteniyor. Deneme süresi...

Kovid-19 sebebiyle kısmi çalışma faydalanma son müracaat tarihi ve faydalanma tarihi nedir? 30.06.2020 de yapılan müracaatımız kabul edilmemiştir. Bununla ilgili bir tebliğ maddesi hakkında...

21/06/2020 tarihinde kısa çalışması biten bir personelin 22/06/2020-30/06/2020 arası ücretsiz izin desteğine bildirilir ise haziran ay aylık prim ve hizmet bildirgesinde eksik gün sayısı...

20.06.2020 de kısa çalışma ödeneği biten ve halen çalışmayan şirketler haziran için 10 günlük süre için ücretsiz izin desteği ödeneğine başvurabilir mi? 10 günlük nakdi...

Haziran ayında ücretsiz izin desteğine 30 gün olarak müracaat ettiğimiz işçimiz istirahat raporu almış 6.ay içerisinde 21 günlük hem ücretsiz izin destek parası hem...