Etiket: kıdem

İhbar tazminatı nedir, hangi hallerde ödenmektedir?  4857 sayılı İş Kanunu madde 17 gereği iş sözleşmesini feshetmek isteyen taraf; feshi yazılı olarak ve çalışma süresinin gerektirdiği...

Kıdem tazminatı tutarı nasıl hesaplanır?  Herhangi bir iş sözleşmesinin kıdem tazminatını gerektiren bir nedenle feshi durumunda, çalışılan her tam yıl için 30 günlük brüt ücret...

Kıdem tazminatının ödenmesi için gereken koşullar nelerdir?  İşçinin, 1475 sayılı İş Kanunun 14’üncü maddesine göre, aynı işverene bağlı olarak en az 1 yıl çalışması ön...

Bir işçi, 2019 yılından beri vergi dilimlerindeki değişimden etkilenmeden her ay aynı tutarda net ücret almaktadır. Bu nedenle her yılın aralık ayında brüt rakamları,...

Çocuğu olan kadın çalışan kısmi süreli olarak çalıştığında kısmi çalışma süresi içinde ayrıca süt iznin de kullanabilecek midir? Yani 1 yaşına kadar 1,5 saat...

Daha önce bizde çalışmış ve emekli olmuş bir öğretmenimiz ve emekli olduğunda tazminatını alıp SGDP kestirerek çalışmaya devam etmiştir. Geçen sene kendi isteği ile...

Firmamızda 2 senedir çalışan bir işçiyi (04- Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı sebep bildirilmeden feshi ) koduyla işten çıkartıldı. Bu işçiye ödenen...

2020 Ocak-Haziran arasında uygulanacak Kıdem Tazminatı Tavanı: 6.729,00 TL   Bilindiği üzere, 1475 Sayılı İş Kanununun 14 üncü Maddesinin 2762 Sayılı Kanunla değişik 13’üncü Fıkrası gereğince; bu Kanuna tabi işçilerin...

Limited şirketli bir firmamızın ortak olduğu diğer firmalarda çalışan sigortalı bir kişi emekli nedeni ile işten ayrılmış olup kıdem tazminatını hesaplarken diğer işyerlerindeki çalışma...

Personel tarafından 2015 yılında tarafımıza açılan dava 2019 yılında kesinleşti. Dava işçi lehine sonuçlandı. İcra dairesine toplam 117.000 TL ödenecektir.  Bunun 56.000 TL’si kıdem...