Etiket: işveren
Toplu izin uygulaması nedir? Ne zaman uygulanabilir?
İşveren işyerinde çalışan işçilerin tümünün ya da bir kısmının, yıllık izinlerini Nisan ayı başı ile Ekim ayı sonu arasındaki bir tarihte toplu olarak kullanmalarına karar verebilir.
İşveren Gelişigüzel Ücret Kesme Cezası Uygulayabilir Mi?
İşveren Gelişigüzel Ücret Kesme Cezası Uygulayabilir Mi?
EYT kapsamında SSK statüsünden (4/1-a) emeklilik hakkı kazanmış kişinin işveren sıfatıyla...
Hali hazırda EYT kanunu ile 4a 'dan emeklilik hakkı kazanmış kişinin; önceki dönemlerden işveren olması nedeniyle 4-a işveren prim borcunun olması emekliliğine engel teşkil eder mi?
Personele verilen alışveriş çeki bordroya dahil edilecek mi?
İşveren Migros alışveriş çeki alarak çalışanlarına veriyor. Bu çeki bordoya nasıl dahil edeceğiz? İkramiye mi ücret olarak mı?
Yurt dışında işveren olarak geçen süreler borçlanılabilir mi?
2002-2008 arası Almaya da işveren olarak geçen süreleri olan erkek Türk vatandaşı şuan Türkiye'de Bu kişi Almanya da işveren olduğu dönemleri Türkiye'de borçlanabilir mi?
Teknopark bölgesinde faaliyet gösteren firmaların çalışanların hangileri SGK İşveren Teşvikinden yararlanabilir?
Teknopark bölgesinde faaliyet gösterten teknopark firmasında çalışan tüm personeller ayırım yapılmaksızın (örneğin temizlik veya mutfak hizmetlerinde görevli) yüzde 50 işveren teşvikinden faydalanacak mıdır?
2022 Yabancı Bir Ülkedeki İşveren Tarafından Doğrudan Doğruya Ödenen Ücretlerin Gelir...
2022 Yabancı Bir Ülkedeki İşveren Tarafından Doğrudan Doğruya Ödenen Ücretlerin Gelir Vergisi İle Beyan Edilmesi
Engelli İstihdamı Halinde Sağlanan SGK Prim Desteği
Özel sektör işverenlerinin çalıştırdıkları her bir engelli için asgari ücret düzeyindeki sosyal güvenlik primi işveren paylarının tamamı Hazinece karşılanmaktadır.
İhbar tazminatını işçi mi işverene öder, işveren mi işçiye öder?
İHBAR TAZMİNATI
1- İhbar tazminatı nedir?
İşçi bildirim şartına uymadan işi bırakıp giderse işverene, iş verende bildirim şartına uymadan işçinin iş sözleşmesini sona erdirirse işçiye çalışma...
Kısmi Süreli (Part Tıme) İş Sözleşmesinde İşçinin Kıdem Hakları Nasıl Hesaplanır?
Av. Gülden MEHMED
gulden@ozgunlaw.com
İş Kanunu’nun 13. maddesine göre Kısmi Süreli İş Sözleşmesi “işçinin normal haftalık çalışma süresinin, tam süreli iş sözleşmesiyle çalışan emsal işçiye göre...