Etiket: ihbar

KÇÖ kapsamında olan bir kişi işveren tarafından çıkarılabilir mi? İhbar öneli verilebilir mi? İşçinin fesih yasağı bulunmaktadır. Ancak işveren tarafından 25/II uyarınca çıkarılabilmesi mümkündür. İşverenin...

SGK muhtasar birleşmesi dönem olarak 1 Temmuza ertelenmişti temmuz dönemi için SGK bildirgesi v2 sistemini kullanmayacak mıyız? MUH SGK birleşmesi şu anda yürürlükte olup uzama...

Arabulucu yönetimiyle çıkan personel ile 35.000 TL üzerinden anlaşıldı. 35.000 TL kıdem, ihbar, eksik ücret, yıllık izin, mesai karşılığında anlaşıldı. Arabuluculuk anlaşma tutanağında yukarda...

3.600 prim günü ve 15 yıl hizmet süresi şartlarını yerine getirmiş bir çalışan için işverenin ihbar tazminatı sorumluluğu var mıdır? Kısmen dahi olsa emeklilik söz...

İhbar bildirimi 17.04.2020 tarihinden önce yapılan işçinin çıkışı 30.04.2020 tarihinde yapılmıştır. İhbar süresinin işçi çıkartma yasağının yürürlüğe girdiği tarihten sonraya denk gelmesi, işçi çıkışının...

Bir şirkette 20 yıl çalışıp emekli olan ve kıdem tazminatını alan personelimiz aynı iş yerinde çalışmaya devam ediyor. Yıllık izin hakkı ne olacaktır? Yıllık Ücretli...

Konu: İş akdi feshedilen işçiye arabuluculuk müessesesinden yararlanılması sonucunda ödenen tutarlardan gelir vergisi tevkifatı yapılıp yapılmayacağı hk. …. iş akdi feshedilen çalışanınız ile arabuluculuk müessesesi...

İstifa dilekçemi ve ihbar öneli süresinde beyan ettiğimde işveren biz bu süre içinde çalışmanı istemiyorum derhal git derse bana ihbar tazminatı ödemek zorunda mıdır?...

İşçi ihbar süresini kullanmadan işi bırakırsa işverene ödeyeceği ihbar tazminatı konusunda tutar net mi olmalı yoksa brüt mü? İşçiden alınan ihbar tazminatı tutar 649...

İhbar tazminatı nedir, hangi hallerde ödenmektedir?  4857 sayılı İş Kanunu madde 17 gereği iş sözleşmesini feshetmek isteyen taraf; feshi yazılı olarak ve çalışma süresinin gerektirdiği...