Etiket: Evlilik nedeniyle istifa eden kadın işçi kıdem tazminatı alabilir mi?

yasal düzenleme gereği; kadın işçiler, evlilik nedeni ile işten ayrılmaları durumunda, çalışma süresinin gerektirdiği kıdem tazminatına hak kazanabilmektedirler.

Kıdem tazminatının ödenmesi için gereken koşullar nelerdir? İşçinin, 1475 sayılı İş Kanunun 14’üncü maddesine göre, aynı işverene bağlı olarak en az 1 yıl çalışması ön...