Etiket: Emeklilik

Mevsimlik bir işte çalışan işçinin yıllık izin hakkı var mıdır? Eğer bir yıldan az süren mevsimlik bir işte yahut kampanya işinde çalışılıyor ise, işçinin yıllık...

Yıllık izin süresi nasıl hesaplanır? Yıllık izin süresi, iş yerindeki kıdeme göre hesaplanır. Eğer işçinin iş yerinde 1 yıldan 5 yıla kadar (5 yıl dahil) hizmeti...

Emzirme izni kullanılması durumunda işveren işçinin ücretinden kesinti yapabilir mi? Emzirme izni kullanılması durumunda işveren işçinin ücretinden kesinti yapamaz. Emzirme izni ücretli olarak kullandırılması gereken bir...

Kadın işçi doğum sonrası ücretsiz izin alabilir mi? İsteği halinde kadın işçiye, 16 haftalık sürenin tamamlanmasından veya çoğul gebelik halinde 18 haftalık süreden sonra 6...

Kadın işçinin emzirme izni ne kadardır? Kadın işçilere 1 yaşından küçük çocuklarını emzirmeleri için günde toplam 1,5 saat süt izni verilir.   Kaynak: Çalışma Bakanlığı Yasal Uyarı:...

6331 sayılı Kanunda yer alan işveren vekili kimdir? 6331 sayılı Kanunun 2’nci maddesinin ikinci fıkrasında “İşveren adına hareket eden, işin ve iş yerinin yönetiminde görev...

İş yerindeki çırak ve stajyerler de 6331 sayılı Kanun kapsamında mıdır? 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kamu ve özel sektöre ait bütün işlere...

Deniz İş Kanununa göre, gemi adamının ücretinden işveren tarafından ceza olarak yapılacak kesintiler en fazla ne kadar olmalıdır? Bir ayda üç gündelikten fazla olamaz.     Kaynak: Çalışma...

Gemi adamının hizmet akdi işverence kötü niyetli olarak feshedildiği tespit edilirse ödeyeceği tazminat tutarı kaç kat olarak belirlenir? Üç kat.     Kaynak: Çalışma Bakanlığı Yasal Uyarı: Bu içerikte...

Hafta tatilinde çalışmayan gemi adamına ücret ödenir mi? Hafta tatilinde çalışmayan gemi adamına ücret ödenir mi? Hafta tatilinde çalışmayan gemi adamına bir iş karşılığı olmaksızın o...