315 MİLYON LİRALIK YATIRIM

Bakan Varank, tamamlandığında Ortadogˆu ve Dogˆu Avrupa’nın en bu¨yu¨k yapıs¸tırıcı ve tutkal u¨retim tesisi olacak Beta Kimya Gebkim Kampüsünün temelini attı. Kocaeli Gebze’deki törende konuşan Varank, tesisin 315 milyon liralık yatırımla 500 kişiye yeni istihdam sağlayacağını açıkladı.

ÇIĞIR AÇICI BİR İŞ: Bu hafta sonu Türkiye’nin Otomobilinin fabrikasının temellerini attık. Sene başından bu yana, dünyada bu alanda herhangi başka bir fabrikanın temeli atılmadı. Biz, salgın koşullarına, küresel bazda yatırımlar kısılmasına rağmen, çığır açıcı bir işi hayata geçiriyoruz. Çevreyi kirletmeyen, elektrikli ve bağlantılı bir mobilite ekosistemini hayata geçirerek ülkemiz tedarik sanayisinin de dönüşmesine katkı sağlayacağız.

OTOMOBİLİN ÖTESİNDE BİR VİZYON: Avrupa’nın, doğuştan elektrikli ilk ve tek SUV modeli 2022’nin son çeyreğinde ülkemizden yola çıkacak. Son birkaç gündür dış basını belki takip etmişsinizdir. Temel atma gününden çekilen fotoğraflar, günün fotoğrafı olarak servis ediliyor. Bu iş gerçekten bir otomobil üretmenin çok daha ötesinde bir vizyona; ülkemizi akıllı bir geleceğe hazırlama misyonuna sahip.

120 MİLYON DOLARLIK İTHALATI ÖNLEYECEK: İşte bugün de, bir başka ilki gerçekleştiriyoruz. Kimya sektörüne yeni bir soluk geliyor. Bugüne kadar hep ithal ettiğimiz, Poli-u¨retan Reaktif Hotmelt Yapıs¸tırıcı Üru¨nler ve farklı türevleri, ilk defa ülkemizde üretilmeye başlayacak. Böylece ambalaj, otomotiv, mobilya, inşaat, savunma ve havacılık sanayinin önemli bir girdisi yurt içinden temin edilmiş olacak. Orta vadede 120 milyon dolarlık bir ithalatın önüne geçilecek.

2.1 MİLYAR TL’LİK YATIRIM: Bu dönemde uygulamaya koyduğumuz bir başka vizyoner politikamız da Teknoloji Odaklı Sanayi Hamlesi Programı oldu. Geçen sene başlattığımız bu programla, hem yurt içi kabiliyetleri geliştirecek hem de küresel pazarlarda rekabet gücümüzü artıracak şekilde kritik sektörlerde yerlileşmeyi ve katma değerli üretimi hedefliyoruz. İlk çağrıya makine sektöründe çıktık. Katma değeri yüksek 22 proje belirledik, bu projeler için 2.1 milyar liralık bir yatırım öngörülüyor.

AKILLI DİJİTAL TEKNOLOJİLER: Pandeminin belki de tek artısı, dijitalleşmeye ne kadar çabuk uyum sağlayabildiğimizi fark etmemiz oldu. Yeni dönemde akıllı dijital teknolojilerin hayatın her alanına daha yoğun nüfuz etmesine şahit olacağız. Elbette imalat sanayi de bundan bağımsız değil. Dijital teknolojileri en iyi şekilde kullanan firmalar, rakiplerinin önüne geçmeye başlayacak.

DAHA ANLAMLI HALE GELDİ: Biz de buradan hareketle, KOBİ’lerimizin dijital kabiliyetlerini geliştirmek üzere geçen sene KOSGEB aracılığıyla “İmalat Sanayinde Dijitalleşme” çağrısına çıktık. Programa beklentilerimizin çok üzerinde bir talep geldi. Çağrı kapsamında 258 KOBİ’ye 72 milyon lira dijitalleşme desteği sağladık. KOBİ’lerimiz bu destekle başladıkları projelerine devam ediyor. Pandemiyle birlikte bu vizyoner çağrımız, çok daha anlamlı bir hale geldi.

YENİ ÇAĞRI: Yeni dönemde de dijitalleşme alanında KOBİ’lerimizi teşvik etmek üzere bir müjde vermek istiyorum. Bugün, KOSGEB KOBİGEL kapsamında “İmalat Sanayinde Dijitalleşme” desteklerinin yeni çağrısına çıkıyoruz. Burada amacımız hem teknoloji geliştiricisi KOBİ’lerin envanterini genişletmek hem de bu teknolojileri kullanan firmalarımızın sayısını artırmak.

17 EYLÜL’E KADAR AÇIK: Büyük veri, nesnelerin interneti, akıllı sensörler, endüstriyel robot teknolojileri, artırılmış gerçeklik alanlarında işletmelerimize 1 milyon liraya kadar destek vereceğiz. Çağrımız 17 Eylül’e kadar açık. KOBİ’lerimiz, bir nevi yarışma usulü olan bu çağrıya e-Devlet üzerinden başvurabilirler. Çağrı sonuçlarını, desteklenecek firmaları da kasım ayı sonunda açıklamayı planlıyoruz. Şimdiden hayırlı uğurlu olsun.

129 BİN YENİ İŞ İMKANI: Takip ediyorsunuzdur, ekonomik göstergelerde güçlü bir canlanma var. Sadece Haziran ayında, bin 421 yeni sanayi işletmesi kuruldu. Bu sayı, geçen senenin aynı dönemine göre yüzde 91’lik bir artışa karşılık geliyor. Yılın ilk yarısında OSB’lerimizde 606 üretim tesisi faaliyete geçti. Yılın ilk yarısında özel sektörün 84 milyar liralık sabit yatırımı için teşvik belgesi verdik. Haziran’da 859 yatırım teşvik belgesi düzenleyerek teşvik tarihimizdeki aylık belge rekorunu kırdık. Bu yatırımlar tamamlandığında 129 binin üzerinde vatandaşımıza yeni iş imkânları doğacak.

TÜM ADIMLARI ATACAĞIZ

Törene video konferans yöntemiyle katılan Ticaret Bakanı Ruhsar Pekcan, Türkiye’nin pandemiden sonra diğer ülkelerden ayrışarak, sanayi kapasitesi, beşeri sermayesi ve dinamizmiyle yoluna devam edeceğini ifade ederek, “Yüksek teknoloji, katma değerli üretim ve ihracatla ülkemizi yüksek gelirli ülkeler seviyesine çıkarmak için gereken tüm adımları atacağız.” dedi.

Pekcan, kimya sektörünün 2019 yılında yüzde 29 artışla, 24,5 milyar dolarla ihracata en fazla ihracat yapan sektörlerden birisinin olduğunu belirterek, “İhracatta lokomotif sektörlerimizden birisi olmaya devam edecek. Kimya Sektörümüz ihracat ana planındaki stratejik sektörlerden birisi. Bakanlık olarak bu sektöre verdiğimiz destekleri artırarak devam edeceğiz.” şeklinde konuştu.

Temeli atılan söz konusu fabrikanın Gebze Kimya İhtisas Sanayi Bölgesinde Türkiye’nin katma değer ve teknoloji odaklı büyüme perspektifi ile örtüşen kendi alanında bölgesinin en büyük tesislerinden birisi olacağına işaret eden Pekcan, “Hem Türkiye’de üretim açığı bulunan ithalat yapılan ürünlerde katma değerler yaratacak hem de yeni pazarlara ihracat yapacak. Ülkemizde de otomotiv, inşaat ve savunma sanayi gibi pek çok alandaki sektörlere yerli girdi sağlayacak, 500 kişiye de istihdam sağlayacak.” ifadelerini kullandı.

İHRACATI ARTIRMALIYIZ

TİM Başkanı İsmail Gülle, pandemi döneminin ardından dünya düzenin öncesi gibi olmayacağını belirterek, “İhracatımızı artırmak zorundayız. Büyük hedeflerimiz var. Ciddi yatırımlara ihtiyacımız var.” diye konuştu.

YILLIK KAPASİTE 150 BİN TON

BETA Kimya Yönetim Kurulu Başkanı Adil Pelister: yüzde 100 yerli sermaye ile yakın coğrafyanın en modern kimya tesisinin temelini attıklarını söyleyerek, tesisin tamamlandığında yıllık 150 bin ton üretim kapasitesine sahip olacağını anlattı.

Kaynak: T.C. Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Duyurusu 22.07.2020
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.

2- KURUMLAR VERGİSİ ORANINDA İNDİRİM ALABİLMEK İÇİN BİRLEŞME GERÇEKLEŞTİRİLEN KOBİLERİN HANGİ DURUMLARI DİKKATE ALINACAKTIR?
Birleşme gerçekleşen KOBİ’lerin aşağıda yazılı durumları;
2.1- Birleşmenin gerçekleştiği tarihten önceki hesap döneminde 250 kişiden az yıllık çalışan istihdam etmeleri,
2.2- Aynı hesap dönemine ilişkin gelir tablosunda yer alan yıllık net satış hasılatı veya bu dönemin sonunda çıkarılan bilançonun aktif toplamından herhangi biri 40 Milyon TL’sini aşmayan işletme olmaları dikkate alınacaktır.

***Birleşmenin gerçekleştiği tarihten önceki hesap döneminde 250 kişiden az yıllık çalışan istihdam etme kriterinin tespitinde, sigorta bildirgeleri esas alınmak suretiyle hesaplanan yıllık ortalama çalışan sayısı dikkate alınacaktır.

Örnek 1-
1- A Ltd. Şti. 2016 hesap döneminde vermiş olduğu sigorta bildirgelerine göre 12 aylık dönem boyunca TOPLAM, 2.892 çalışan bildiriminde bulunmuştur.
2- Ayrıca 31.12.2016 tarihli bilançosunun aktif toplamı 45.000.000.- TL olup 2016 hesap dönemine ait gelir tablosuna göre net satış hasılatı 34.000.000.-TL’dir.
A Ltd. Şti.’nin 2016 hesap dönemine ilişkin yıllık ortalama çalışan sayısı:  2.892 / 12 = 241 kişi
Sonuç 1- 250’nin altında olduğundan
Sonuç 2- Bu dönemin sonunda çıkarılan bilançosunun aktif toplamı her ne kadar 40 milyon TL üzerinde olsa da yıllık net satış hasılatı 40 milyon TL aşmadığından,
2017 yılında gerçekleştirilecek birleşmeler açısından A Ltd. Şti. Kanunun 32’nci maddesinin beşinci fıkrasının uygulamasında KOBİ niteliğini haiz bulunmaktadır. 

***Bir kurum, 250’den az işçi çalıştırmakla birlikte, bir önceki hesap döneminin sonu itibarıyla yıllık net satışları ve net aktif toplamının her ikisi de 40 milyon TL’den fazla ise KOBİ kapsamında değerlendirilmeyecektir.

3- KOBİLERİN HANGİ KAZANÇLARINA NE KADAR KURUMLAR VERGİSİ ORAN İNDİRİMİ YAPILACAKTIR?
Birleşen sanayi sicil belgesini haiz ve fiilen üretim faaliyetiyle iştigal eden KOBİ’lerin,
3.1- Birleşme tarihinde sona eren hesap döneminde münhasıran üretim faaliyetinden elde ettiği kazançları,
3.2- Bu kapsamda birleşilen kurumun birleşme işleminin gerçekleştiği hesap dönemi dâhil olmak üzere 3 hesap döneminde münhasıran üretim faaliyetinden elde ettiği kazançlarına uygulanmak üzere,
3.3- Kurumlar Vergisi oranı  %75’e kadar indirimli uygulanacaktır.

4- KOBİLERİN DEVİR ŞARTLARINI TAŞIMASI İFADESİ NEDİR?
Kurumlar vergisi Kanunun 32’nci maddesinin 5’nci fıkrasının uygulaması bakımından birleşme, KOBİ’lerin Kanunun 19’uncu maddesinin 1’nci fıkrası kapsamında gerçekleştirdikleri devirleri ifade etmektedir.

Dolayısıyla, Kanunun 32’nci maddesinin 5’nci fıkrası hükümlerinden yararlanılabilmesi için birleşmenin, bu Tebliğin (19.1) bölümünde yapılan açıklamalara uygun olarak gerçekleştirilen devir niteliğinde olması şarttır.

5- BİRLEŞEN KURUMLARIN DEVİR TARİHİ İTİBARIYLA HANGİ ÖZELLİKLERİ TAŞIMASI GEREKİR?
Kanunun 32’nci maddesinin 5’inci fıkrası hükümlerinden sadece, sanayi sicil belgesini haiz ve fiilen üretim faaliyetiyle iştigal eden KOBİ’lerin yararlanmaları mümkündür.

Bu kapsamda, birleşen kurumların devir tarihi itibarıyla sanayi sicil belgesini haiz olmaları ve fiilen de üretim faaliyetiyle iştigal etmeleri şarttır.

*** Sanayi sicil belgesini haiz olmakla birlikte fiilen üretim faaliyetiyle iştigal etmeyen veya fiilen üretim faaliyetiyle iştigal etmekle birlikte sanayi sicil belgesini haiz olmayan KOBİ’ler, diğer şartları taşısalar dahi bu fıkra hükümlerinden yararlanamazlar.

Örnek 2- 01.08.2017 tarihinde KOBİ niteliğindeki XYZ Ltd. Şti.
KOBİ niteliğindeki mevcut ABC AŞ’ye Kurumlar Vergisi Kanununun 19’uncu maddesinin birinci fıkrası kapsamında devrolunmuştur.
Buna göre,
1- XYZ Ltd. Şti.’nin 01.01.2017-01.08.2017 kıst döneminde ve
2- ABC AŞ’nin de;
– 01.01.2017-31.12.2017 hesap döneminde,
– 01.01.2018-31.12.2018 hesap döneminde,
– 01.01.2019-31.12.2019 hesap döneminde
münhasıran üretim faaliyetlerinden elde ettikleri kazançlarına, Kanunun 32’nci maddesinin beşinci fıkrası kapsamında
3- Kurumlar Vergisi Oranı indirimli olarak uygulanacaktır.
4- Diğer taraftan, üretim faaliyetleri dışında elde edilen kazançlar için kurumlar vergisi oranı indirimli olarak uygulanmayacaktır.

***Kanunun 32’nci maddesinin beşinci fıkrası kapsamında kurumlar vergisi oranı indirimli olarak uygulanacak kazançlar münhasıran üretim faaliyetlerinden elde edilen kazançlar olduğundan, birleşilen kurumun muhasebe kayıtlarını üretim faaliyetlerine ilişkin kazançlarını diğer kazançlarından ayrı olarak tespitine imkân verecek şekilde tutması gerekmektedir.

7- DEVİR TARİHİNDEN SONRA BAŞKA FAALİYETLERE BAŞLANMASI HALİNDE KDV ORANINDA İNDİRİM YAPILABİLİR Mİ?
Devir tarihinden sonra, devir tarihi itibarıyla faaliyette bulunulan alanlardan farklı alanlarda üretim faaliyetlerine başlanılması halinde, bu yeni üretim faaliyetlerinden kalan süre içerisinde elde edilen kazançlara da söz konusu fıkra hükmü kapsamında kurumlar vergisi oranı indirimli olarak uygulanabilecektir.

***Birleşmeden sonra birleşilen kurumun KOBİ niteliğini kaybetmesi münhasıran üretim faaliyetinden elde ettiği kazançlarına kurumlar vergisi oranının indirimli olarak uygulanmasına engel teşkil etmeyecektir.

Kaynak: Resmi Gazete (11.02.2017 – 29976)

Yasal Uyarı: Bu yazıdaki bilgiler sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen bilgilerden yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgilerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.