Toplu iş görüşmelerine bugün başlandı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Jülide Sarıeroğlu memur ve memur emeklilerinin 2018 ve 2019 yılı zam görüşmeleri hakkında açıklamalarda bulundu. 3 milyon 200 bin memur ve 1 milyon 900 bin memur emeklisini ilgilendiren 2018 ve 2019 yıllarını Kapsayan 4. Dönem Kamu Kesimi Toplu İş Sözleşmelerinin Birinci Oturumuna katılan Bakan Sarıeroğlu kamuda daha adil ücretlendirme tesisi için büyük adımların atıldığını ve kurumlar arası ücret dengesizliğinin giderildiğini ifade ederek, engelli personel sayısının 9 kat arttığını söyledi.
4. kez yapılacak toplu iş görüşmelerinden 15 gün içinde bir sonuç alınamaması durumunda Hakem Heyetinin alacağı karar geçerli olacak.
MEMUR-SEN 3 ALTERNATİFLİ TEKLİFTE BULUNDU.
Yapılan toplu iş görüşmelerinde 11 hizmet kolunda yetkili konfederasyon Memur-Sen 3 alternatifli teklifte bulundu;
1- Yapılan ilk teklifte 2018 yılının ilk 6 ayında %10, ikinci 6 ayında %6, 2019 yılının ilk 6 ayında %10, ikinci 6 ayında %8 zam öngörüyor.
2- İkinci teklifte ise; 1 Ocak 2018 tarihinden geçerli olmak üzere taban aylığa 75 TL net zam, aylık, taban aylık ve yan ödeme katsayılarına 2018 yılı ilk 6 ayda %7, ikinci 6 ayda %7 zam talep ediliyor. 1 Ocak 2019’dan itibaren geçerli olmak üzere de taban aylığa 75 TL net zam, aylık, taban aylık ve yan ödeme katsayılarına 2019 yılı ilk 6 ayda %7, ikinci 6 altı ayda %7 zam isteniyor.
3- Memur-Sen’in yapmış olduğu üçüncü teklif ise; 1 Ocak 2018 tarihinden geçerli olmak üzere ek ödeme oranlarına 15 puan ilave zam ve 2018 yılı ilk 6 ayda %6, ikinci 6 ayda %6 zam ile 2019 yılı için ise ilk 6 ayda %10, ikinci 6 ayda %8 zam talebi içeriyor.
MEMUR-SEN’DEN DİNİ BAYRAM İKRAMİYESİ TALEBİ
Yapılan toplu iş görüşmelerinde Memur-Sen’in getireceği teklifler arasında
1- Dini bayram ikramiyesi olarak bin 915 lira ödenmesi,
2- 4 bin 878 lira tutarında evlenme yardımı ödeneğin verilmesi,
3- Kılık-kıyafet sınırlamasının sona ermesi,
4- Kamu yemek hizmeti alımlarında helal gıda sertifikası aranması da bulunuyor.
KAMU-SEN REFAH PAYI TALEP EDİYOR.
Toplu İş sözleşmesinde bulunacak diğer bir federasyon olan Türkiye Kamu-Sen ise; 2018 yılında seyyanen net 150-TL, %10+10 artış ve bu artışların üzerine ekonomik büyüme ve refah paylarını içeren %3’lük zam, 2019 yılı için seyyanen net 150-TL ve %8+8 artış ile %3 oranında ekonomik büyüme ve refah payı artışı teklifinde bulunuyor.
KESK EN DÜŞÜK MAAŞ 3.500 TL OLMASINI TALEP EDİYOR.
KESK en düşük kamu çalışanı maaşının kira, yakıt, çocuk ve aile yardımı hariç 3 bin 450 TL’ye çıkarılmasını talep ediyor.
KESK’in talepleri arasında;
1- Performans çalışmalarının sonlandırılması,
2- Kira yardımı olarak aylık 427 TL ödenmesi,
3- En az 50 çalışanın bulunduğu işyerlerinde ücretsiz kreş ve bakımevlerinin açılması,
4- Tüm ek ödemelerin emekliliğe yansıtılması bulunuyor.
Yasal Uyarı: Bu yazıdaki bilgiler sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen bilgilerden yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgilerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.
