KONU: İŞÇİLİK ALACAĞI HK. İLGİLİ KANUN MADDELERİ: 4857 SAYILI İŞ KANUNU (Md.8-41) Taraflar arasındaki “işçilik alacağı” davasından dolayı yapılan yargılama sonunda; Bakırköy 7. İş Mahkemesince davanın kısmen kabulüne dair verilen 12.04.2012 gün ve 2009/752 E., 2012/235 K. sayılı kararın davalılar vekillerince temyizi üzerine, Yargıtay 22. Hukuk Dairesi’nin 24.12.2012 gün ve 2012/9288 E., 2012/29304 K. sayılı … Okumaya devam et İşçilik Haklarını Alamayan Çalışanlar İş Sözleşmesini Tek Taraflı Feshedebilir mi?