Çalışanların işe başlama tarihinden itibaren çalıştıkları sürece sigorta bildirimlerinin yapılması ve gerekli sigorta primlerinin ödenmesi esastır. İş sözleşmesinde deneme süresi düzenlenmiş olması veya başka bir nedenle sigorta bildirimi yapılmaksızın işçi çalıştırılamaz. Sigorta bildirimlerinin yapılmaması veya eksik bildirim hallerinde, bağlı bulunulan Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğüne/Sosyal Güvenlik Merkezine başvurulması gerekmektedir. Kaynak: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı-İş Kanunu … Okumaya devam et İşçiler Deneme Süresi veya Başka Bir Gerekçe İle Sigorta Bildirimi Yapılmaksızın Çalıştırılabilir mi?