Ana Sayfa SGK Geçmiş tarihli SGK bildirgelerinde bir personelin SGK prim günlerini iptal etmenin cezası...

    Geçmiş tarihli SGK bildirgelerinde bir personelin SGK prim günlerini iptal etmenin cezası var mıdır?

    462
    0

    Bir mükellefim 2019-2020 yılında bir personelin çalışmadığını sgk günlerinin iptal edilmesini talep etti. Geriye dönük böyle bir düzeltme işleminde sgk yönünden ne gibi durumlarla muhatap oluruz? Ceza inceleme vs. ile iptal işlemi sonucu işverence ödenen primler alacak hanesine yazılır mı?

    SGK gün sayısında yapılan eksiltme incelemeye ve denetime esas teşkil eder. 

    İlgili aylara iptal ve düzeltme verilmesi gerekir. Belgenin ek olması halinde, aylık asgari ücretin iki katını geçmemek kaydıyla her bir ek belgede kayıtlı sigortalı sayısı başına, aylık asgari ücretin sekizde biri tutarında idari para cezası uygulanır.

    Onaylanmış SGK bildirgesinde SGK teşvik kodlarındaki değişiklik nedeniyle düzeltme yapabilir miyiz?

    SGK sisteminden geçmiş dönemlere ait verilecek olan düzeltme bildirgeleri için sistem ceza uygular mı?

    Onaylanmış olan SGK bildirgesinde personellerin gün ve prim tutarlarını nasıl düzeltebiliriz? Düzeltme sonrası bir…

    MuhSgk beyannamesinin Sigorta bildirgeleri kısmına nasıl düzeltme beyannamesi verebiliriz?


    Kaynak: İsmmmo, GİB
    Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.


    Önceki İçerikEngelli personeller SGK teşviki alabilir mi?
    Sonraki İçerikE-Fatura mükellefleri kağıt fatura düzenleyebilir mi?

    CEVAP VER

    Lütfen yorumunuzu giriniz!
    Lütfen isminizi buraya giriniz