Deniz İş Kanununa göre on bir ay 15 gün hizmeti olan gemi adamı kıdem tazminatına hak kazanır mı?
Deniz İş Kanununa göre on bir ay 15 gün hizmeti olan gemi adamı kıdem tazminatına hak kazanır mı? Deniz İş Kanununa göre on bir ay 15 gün hizmeti olan gemi adamı kıdem tazminatına hak kazanamaz. Çünkü, 854 sayılı Deniz İş Kanununun 20’nci maddesinde hizmet akdinin devamı süresince her geçen tam yıl ibaresi yer aldığından … Okumaya devam et Deniz İş Kanununa göre on bir ay 15 gün hizmeti olan gemi adamı kıdem tazminatına hak kazanır mı?
WordPress sitenizde gömmek için bu adresi kopyalayıp yapıştırın
Sitenize gömmek için kodu kopyalayıp yapıştırın