Nakit ücret desteği sona erdi. İşveren birkaç gün fesih kararı için düşünebilir mi? Bu süre için işçi çalışmasada birkaç günlük ücretini ödemeli ve fesih gerekçesi göstermeden fesih tebligatında posta yolu ile yapılabilir mi?
İşçinin işveren tarafından haklı bir neden bildirmeden feshi 01.07.2021 tarihinden itibaren mümkündür.
Bu iadeli taahhütlü posta ve noter mukavemeti ile olmalıdır.
İşçilerin çalışma hürriyeti bir işçinin çalışmasına ya da çalışmamasına bağlı değildir.
Bir işçi çıkar diğer işçi çalışabilir.
Kaynak: ismmmo,GİB
Yasal Uyarı: Bu içerikte yer alan bilgi, görsel, tablolar, açıklama, yorum, analiz ve bir bütün olarak içeriğin tamamı sadece genel bilgilendirme amacıyla verilmiştir. Kişi veya kuruma özel profesyonel bir bilgilendirme ve yönlendirmede bulunma amacı güdülmemiştir. Konu ile benzerlik gösterse de her işletmenin kendi özel şartları nedeniyle farklı durumları olabilir. Bu nedenle, bu yazıda belirtilen içerikte yola çıkarak işletmenizi etkileyecek herhangi bir karar alıp uygulamaya geçmeden önce, uzmanına danışmanız menfaatiniz gereğidir. Muhasebenews veya ilişkili olduğu kişi veya kurumlardan hiç biri, bu belgede yer alan bilgi, tablo, görsel, görüş ve diğer türdeki tüm içeriklerin özel veya resmi, gerçek veya tüzel kişi, kurum ve organizasyonlar tarafından kullanılması sonucunda ortaya çıkabilecek zarar veya ziyandan sorumlu değildir.
